کتاب کشش (جذب) ؛ 19 کانال جذب مشتری برای استارتاپ ها (رشد انفجاری استارتاپ)

جذب (کشش)؛ جذب مشتری و رشد استارتاپ

*** چاپ سوم

در کتاب جذب (کشش – ترکشن)، گابریل وینبرگ و جاستین مارس، که خود از کارآفرینان موفق و با تجربه‌ی راه اندازی و مشاوره چندین استارتاپ هستند، 19 کانال برای جذب مشتری و ترکشن معرفی می‌کنند. آنها در این کتاب، مدلی سه مرحله‌ای، تحت عنوان چارچوب روزنه، پیشنهاد می‌دهند که به شما کمک می‌کند تا بهترین کانال‌های ممکن برای کسب‌وکار خودتان را شناسایی کرده و به رشد و موفقیت آن کمک کنید.

۴۹ هزار تومان
Shoe Dog _ Nike - Phil kNight

کفش فروش پیر (کفش باز)؛ خاطرات بنیانگذار نایکی

** پرفروش‌ترین‌های آمازون

** پرفروش‌ترین‌های نیویورک تایمز

** بهترین کتاب‌های کسب و کار سال 2016

** توصیه شده توسط بیل گیتس

در این شرح حال صریح و جذاب، برای اولین بار، بنیانگذار و رئیس هیئت مدیره‌ی شرکت نایکی (تولید کننده پوشاک و کفش‌های ورزشی) فیل نایت، به روایت سرگذشت محرمانه‌ی این شرکت در روزهای اول که تنها یک بنگاه تجاری نوپای کوچک بود و تبدیل شدن آن به یکی از بزرگترین برندهای نمادین، سرنوشت ساز و سودآور می‌پردازد.

*** نسخه الکترونیکی کتاب کفش فروش پیر (کفش باز) با حمایت بانک ملت بصورت رایگان قابل دانلود است. بخش توضیحات را بخوانید…

۲۳ هزار تومان
کتاب رک و راست باشید (Radical Candor) نوشته کیم اسکات - مدیریت تیم ها و افراد

رک و راست باشید (مدیریت افراد و تیم ها)

** چاپ دوم

# یکی از پرفروش ترین کتابهای نیویورک تایمز و وال استریت ژورنال

کتاب رک و راست باشید (Radical Candor) یک ایده ساده دارد: برای اینکه رئیس خوبی شوید باید همزمان هم شخصاً به افراد توجه داشته باشید و هم مستقیماً آنها را به چالش بکشید. وقتی که بدون توجه، افراد را به چالش بکشید، پرخاشگریِ نفرت­‌انگیزی رخ می‌­دهد؛ و وقتی که بدون به چالش کشیدن، به افراد توجه کنید، همدلی مخرب رخ می‌­دهد. وقتی که هیچ­کدام از این­ها را انجام ندهید، دورویی رخ می‌­دهد.

این چارچوب ساده به شما کمک می‌­کند تا روابط بهتری را در محل کار خود ایجاد کنید، و سه مسئولیت مهم خود را به عنوان یک رهبر انجام دهید: ایجاد فرهنگ بازخورد (تحسین و انتقاد)، ایجاد یک تیم منسجم، و کسب نتایجی که به آن افتخار کنید.

*** اطلاعات تکمیلی و دانلود رایگان فایل نمونه کتاب در بخش توضیحات…

۴۵ هزار تومان
کتاب سرسختی

سرسختی؛ قدرت اشتیاق و پشتکار

  • بهترین کتابهای کسب و کار 2016
  • پرفروش ترین کتابهای آمازون در حوزه روانشناسی و موفقیت
  • پرفروش ترین های نیویورک تایمز

 

در کتاب سرسختی (Grit) که به سرعت وارد لیست پرفروش‌ترین‌های نیویورک‌تایمز شد، آنجلا داکورث (از پیشروان روانشناسی موفقیت)، به همه کسانی که به دنبال موفقیت هستند – شامل والدین، معلمین، ورزشکاران و فعالین کسب‌وکار و … – نشان می‌دهد که راز موفقیت به اندازه‌ای که به اشتیاق و استقامت بستگی دارد، به استعداد وابسته نیست. او این مفهوم را «سرسختی» نامیده است.

* چاپ هشتم کتاب سرسختی، کاملا بازنگری شده و ایرادات گزارش شده بصورت کامل برطرف شد.

۶۹ هزار تومان
کتاب از ما بهتران (استثنائی ها - Outliers) از مالکوم گلدول

از ما بهتران (استثنائی ها)

*** چاپ سوم 

مالکوم گلَدوِل در کتاب شگفت‌انگیز از ما بهتران (استثنائی ها)، ما را در سفری ذهنی به دنیای از ما بهتران می‌برد؛ بهترین‌ها و درخشان‌ترین‌ها، مشهورترین‌ها و موفق‌ترین‌ها! او می‌پرسد: چه چیزی باعث موفقیت این افراد می‌شود؟

او معتقد است ما بیش از حد به اینکه افراد موفق چگونه هستند توجه می‌کنیم و توجه بسیار اندکی به این نکته داریم که آنها از کجا آمده‌اند؛ از چه فرهنگی، از چه خانواده‌ای، از چه نسلی و با چه تجارب خاصی که در طول تربیت و رشدشان کسب کرده‌اند.

 

خرید پک کتاب‌های بی‌پلاس

۴۷ هزار تومان
کتاب هرگز سازش نکنید (اصول و فنون مذاکره) نوشته کریس واس

هرگز سازش نکنید (اصول و فنون مذاکره)

* چاپ چهارم

مذاکره دارای دو نقش متمایز و حیاتی در زندگی و کسب‌وکار است: جمع‌آوری اطلاعات و تأثیر بر رفتار، که شامل هرگونه تعاملی می‌شود که یکی از طرفین چیزی از دیگری می‌خواهد. کار، امور مالی، شهرت، زندگی عاشقانه، حتی سرنوشت بچه‌های شما؛ گاهی تمام این‌ها منوط به توانایی شما در مذاکره است.

در کتاب «هرگز سازش نکنید» اثر کریس واس که یکی از بهترین کتاب‌های کسب و کار ۲۰۱۶ شده‌است، فراخواهید‌گرفت که مذاکره چیزی جز ارتباط با نتایج نیست. خواسته‌های شما تماماً به بدست‌آوردن چیزی که از دیگران می‌خواهید مربوط می‌شود. در همه روابط، مناقشه بین دو طرف اجتناب‌ناپذیر است؛ بنابراین مفید و حتی حیاتی است که بدانید چگونه بدون تحمل هرگونه آسیبی، برای بدست آوردن آن‌چه که می‌خواهید، وارد این مناقشه شوید.

۴۹ هزار تومان

طرز فکر

دکتر کارول دوک در این کتاب، با معرفی مفهوم «طرز فکر» مبحثی نوین و ساده ولی به شدت تأثیرگذار را مطرح می‌کند.

وی در سه فصل ابتدایی کتاب، ضمن معرفی ایده طرز فکر و مباحث جانبی، بیان می‌کند برخی افراد به ذاتی بودن توانایی‌ها و استعدادهایشان («طرز فکر ثابت») اعتقاد دارند و برخی دیگر به امکان پیشرفت یا پسرفت خود در زمینه‌های مختلف باور دارند («طرز فکر رشد») و برخی هم با توجه به موضوع مورد بحث، عقیده متفاوتی دارند؛ مثلا برخی افراد باور دارند استعداد نقاشی و هنر ندارند ولی می توانند با تمرین و تلاش، مهارت‌های ریاضی خوبی کسب نمایند. یعنی تعداد زیادی از ما به ثابت بودن برخی از توانایی‌ها و قابل رشد بودن توانایی‌های دیگری اعتقاد داریم.

کتاب طرز فکر از چاپ نهم به بعد، ویراست جدید است (بر طبق آخرین ویرایش کتاب اصلی Mindset به روز رسانی شده) و نسبت به چاپ های قبلی، حدود 15 درصد مطالب بیشتر یا اصلاح شده ای دارد.

۵۷ هزار تومان
کتاب قدرت سکوت

کتاب قدرت سکوت

سوزان کِین در کتاب قدرت سکوت، نشان می‌دهد که تاکنون چقدر قدرت درونگراها، دست کم گرفته شده و این موضوع چه مقدار به ضرر جوامع تمام می‌شود. او می‌گوید برونگرای ایده‌آل از قرن بیستم رواج پیدا و تا عمق فرهنگ جامعه نفوذ کرده است. در کتاب، درونگراهای بسیار موفقی معرفی می‌شوند؛ از سخنران موفق و پرشوری که بعد از هر سخنرانی در تنهایی خود انرژیش را بازیابی می‌کند، تا فروشنده‌ی موفق و رکورد داری که به قدرت سوال پرسیدن‌ها پی برده است.

چاپ پنجم کتاب بصورت کامل بازنگری و ایرادات آن برطرف شده است.

۷۵ هزار تومان
کتاب رمز اعتماد به نفس، کتاب رمز اعتماد به نفس آنچه زنان باید بدانند، کتاب رمز اعتماد به نفس زنان کتی کی کلیر شیپمن، سفارش اینترنتی کتاب رمز اعتماد به نفس، خرید اینترنتی کتاب رمز اعتماد به نفس

رمز اعتماد به نفس؛ علم و هنر اعتماد به نفس – آنچه زنان باید بدانند

 

قابلیتی وجود دارد که برخی افراد را از دیگران متمایز می‌کند؛ به راحتی قابل تشخیص است، ولی توصیف آن چندان آسان نیست. با آن می‌توان جهان را تسخیر کرد و بدون آن نمی‌توان حتی از ابتدایی‌ترین پتانسیل‌ها پا را فراتر نهاد. این قابلیت، «اعتماد به نفس» است!

«کی و شیپ‌من هوشمندانه نقشی حیاتی را که اعتماد به نفس در توانایی زنان برای موفقیت بازی می‌کند، آشکار کرده‌اند. آنان توصیه‌هایی عملی و رویای آینده‌ای پرامیدتر را در اختیار زنان قرار دادند.»

شریل سندبرگ، مدیر ارشد اجرایی فیس‌بوک و نویسنده کتاب «تغییر مسیر»

 

۴۵ هزار تومان
قدرت عادت - کتاب قدرت عادت چارلز داهیگ -= دانلود جلد اول کتاب قدرت عادت- دانلود جلد دوم کتاب قدرت عادت

کتاب قدرت عادت

کتاب قدرت عادت که در سال 2012 منتشر شد، برای مدت زیادی در لیست پرفروش ترین های روزنامه نیویورک تایمز بود.‏ و از طرفی در لیست تاثیرگذارترین کتاب ها برای مدیران از طرف دانشگاه هاروارد قرار گرفت.‏

چارلز داهیگ در کتاب قدرت عادت، تحقیقات علمی و اجتماعی را ترکیب کرده و می نویسد: عادت با الگویی روانشناختی به نام «حلقه عادت» شروع می‌شود که سه فرآیند جداگانه دارد. ابتدا نشانه یا انگیزه(سرنخ) وجود دارد که به مغز شما می گوید وارد مرحله اتوماتیک نسبت به رفتاری خاص شود. بعد از آن، مرحله معمول انجام آن رفتار(روتین) است و مرحله سوم، پاداش است؛ نتیجه و حسی که از انجام آن رفتار برای شخص حاصل می‌شود، و اینگونه حلقه عادت شکل می‌گیرد‏.‏

برای کسب اطلاعات بیشتر، از بخش توضیحات (پایین صفحه)، ویدئو معرفی کتاب را ببینید و فایل رایگان کتاب قدرت عادت را دانلود نمایید…

۶۹ هزار تومان
کتاب صفر به یک (0 به 1)

کتاب صفر به یک

*** با توجه به بازخوردهای خوانندگان عزیز، ترجمه و ویراستاری کتاب از چاپ پنجم بصورت کامل بازنگری شد.

پیتر تیل نیاز به معرفی ندارد. او بنیانگذار شرکت PayPal و یکی از نخستین سرمایه‌گذاران فیسبوک است. یک کارآفرین موفق که کارهای زیادی انجام داده و در این کتاب شرح می‌دهد که چگونه شرکت‌های بزرگ از هیچ متولد می‌شوند. کتاب «صفر به یک» آنقدر بین کارآفرینان و استارتاپ‌ها محبوب است که مجله فوربز گفته که خواندن آن به شما احساس قدرت فرابشری می‌دهد. این کتاب از زمان انتشار همواره جزو پرفروش‌ترین کتاب‌های حوزه نوآوری، کارآفرینی و استارتاپ‌ها بوده است و در اغلب لیست‌های «کتاب‌هایی که حتما باید مطالعه کرد» قرار دارد.

تقلید از یک الگو آسانتر از خلق چیزی نو است. انجام دادن کاری که می‌دانیم چگونه آن را انجام دهیم، جهان را از 1 به n می‌برد و چیزی آشنا به آن خواهد افزود. اما هرگاه چیزی نو خلق می‌کنیم، از «صفر به یک» می‌رویم.

عمل خلق، منحصر به فرد است، همانند خلق کردن چیزی بااهمیت! و نتیجه چیزی تازه و غریب است.

۴۵ هزار تومان
کتاب عادت مربیگری (بهترین کتاب حوزه کوچینگ کسب و کار) نوشته مایکل بونگی استانیر

عادت مربیگری

* چاپ دوم

عادت مربی‌گری؛ کمتر بگویید، بیشتر بپرسید و شیوه رهبری‌‌تان را برای همیشه تغییر بدهید

مایکل بونگی استانیر، اصول مربی‌گری را در هفت پرسش اساسی خلاصه می‌‌کند. اگر بر تکنیک عمیق و درعین‌حال ساده او تسلط پیدا کنید، با یک تیر دو نشان زده‌‌اید. می‌توانید از کارکنان و همکارانتان مؤثرتر از قبل حمایت کنید و حتی شاید متوجه شوید که بهترین مربی خودتان هم شده‌‌اید.

دنیل اچ. پینک، نویسنده کتاب‌های هر انسانی فروشنده است و برانگیختگی

— کتاب عادت مربی‌گری – فایل نمونه برای دانلود رایگان

۲۶ هزار تومان